Ahlsell Oy, een gespecialiseerde technische groothandel, wilde de uitbestede salarisadministratie en onkostenverrekening stroomlijnen, aangezien deze een aanzienlijk deel van de HR-kosten uitmaken in een bedrijf met 32 vestigingen en 590 medewerkers. Het doel was om aanzienlijke besparingen te realiseren, en bovendien werd er een nieuwe, efficiëntere werkwijze ingevoerd.
"De rapporten die we hebben ontvangen, waren bijvoorbeeld van uitstekende kwaliteit en waren scherp toegespitst op de algehele bedrijfsvoering. Naast financiële transparantie en nauwkeurigheid was het van essentieel belang dat de experts van ERA onze medewerkers bij het proces wisten te betrekken en de zaken efficiënt wisten te laten verlopen. We hebben ook de juiste mentaliteit ontwikkeld voor de stuurgroepbesprekingen met de dienstverlener, wat ons zal helpen om onze bedrijfsvoering in de toekomst verder te ontwikkelen." [Anna Saksi - Ahlsell]
