Man hört immer öfter, dass nachhaltige Unternehmen am profitabelsten sein werden; aber was bedeutet das eigentlich? Wie kann ein Unternehmen nachhaltig werden? Und vor allem: Warum sollte es das tun?
Fangen wir ganz von vorne an. Im Jahr 1987 wurde das Konzept der nachhaltigen Entwicklung erstmals im Brundtland-Bericht erwähnt. Dieses Dokument befasste sich mit den Auswirkungen der Industrialisierung und des Bevölkerungswachstums auf die wirtschaftliche Entwicklung und die Globalisierung und suchte nach möglichen Lösungen, um die Folgen abzumildern.
Später, im Jahr 2015, verabschiedete die Generalversammlung der Vereinten Nationen unter dem Namen „Agenda 2030“ die Ziele für nachhaltige Entwicklung (SDGs) zusammen mit 169 Unterzielen, die zu einem Fahrplan und einer Herausforderung für die gesamte Gesellschaft und insbesondere für die Wirtschaft wurden.
Bis vor kurzem wurde alles, was diesen Bereich betrifft, in vielen Organisationen in den CSR-Bereich integriert; und es scheint eine wachsende Nachfrage danach zu geben, dass dies als aktiver und relevanter Bestandteil der Unternehmensstrategie betrachtet wird. Laut dem spanischen Global Compact Network bekennen sich 80 % der Unternehmen zur Agenda 2030; doch nur 24 % von ihnen haben konkrete, messbare Verpflichtungen definiert und festgelegt.
Es ist daher offensichtlich, dass es für Unternehmen an der Zeit ist, sich ernsthaft zu engagieren und als echte Triebkräfte des Wandels zu agieren, um zu einer nachhaltigeren, sichereren und wohlhabenderen Welt beizutragen.
Wie im Bericht von Deloitte „2030 Purpose: Good Business and a Better Future“ festgestellt wird , schätzen einige der führenden wissenschaftlichen Studien der letzten Jahre, dass Organisationen, die sich der Agenda 2030 verpflichtet haben, ihre Konkurrenten an der Börse um 11 % übertroffen haben.
Erfahren Sie, wie Sie die nachhaltige Transformation Ihres Unternehmens vorantreiben können. Laden Sie hierdas vollständige Dokument herunter .
Ressource herunterladen
