Το πρόβλημα δεν είναι η καθυστέρηση. Το πρόβλημα είναι το πώς αξιοποιείς αυτόν τον χρόνο.





Όπως όταν η πτήση σου έχει καθυστέρηση.
Κοιτάζεις τον πίνακα αναχωρήσεων.
Στην αρχή, με υπομονή. Μετά, με μια κάποια ένταση.
Στην αρχή, δεν συμβαίνει τίποτα. «Είναι μόνο είκοσι λεπτά.»
Τότε μισή ώρα.
Μια ώρα.
Και ο χρόνος αρχίζει να μοιάζει διαφορετικός.
Κάποιοι σηκώνονται ξανά και ξανά για να κοιτάξουν την οθόνη. Άλλοι παραπονιούνται. Άλλοι το αποδέχονται και περιμένουν.
Και υπάρχουν και εκείνοι που κάνουν κάτι διαφορετικό.
Γιατί η καθυστέρηση, από μόνη της, δεν είναι το πρόβλημα. Το πρόβλημα είναι το τι κάνεις με αυτόν τον χρόνο.
Και αυτό, ακόμα κι αν δεν φαίνεται, λέει πολλά για τον τρόπο με τον οποίο λαμβάνετε αποφάσεις. Και για τον τρόπο με τον οποίο η εταιρεία σας λαμβάνει αποφάσεις όταν τα πράγματα δεν πάνε όπως έχουν προγραμματιστεί.
Κάτι πολύ παρόμοιο συμβαίνει στις επιχειρήσεις σε σχέση με την οικονομία και τα έξοδα.
Δώσε μου λίγα λεπτά και θα σου εξηγήσω.

Επειδή δεν μας αρέσει η αβεβαιότητα.
Και ακόμα λιγότερο όταν έχουμε πληρώσει για επτά ημέρες διαμονής σε ξενοδοχείο και χάνουμε τη μία εξ αυτών λόγω ενός απρόβλεπτου γεγονότος.
Δεν μπορούμε να κάνουμε τίποτα για την καθυστέρηση, αλλά μπορούμε να αποφασίσουμε τι θα κάνουμε εν τω μεταξύ: να βγούμε έξω, να περιμένουμε ή να αλλάξουμε τα σχέδιά μας.
Κάτι πολύ παρόμοιο συμβαίνει στη σημερινή οικονομία.
Η μελέτη της ERA επισημαίνει σαφείς κινδύνους.
Αυτό σημαίνει ότι τα αεροδρόμια αυτά διακόπτουν τις πτήσεις τους το χειμώνα και, το καλοκαίρι, εξυπηρετούν μόνο τις πιο πολυσύχναστες διαδρομές.
Το ίδιο συμβαίνει και με τον πληθυσμό σε ηλικία εργασίας.
Η Ευρώπη και η Κίνα έχουν φτάσει σε ένα σημείο όπου ο πληθυσμός τους αρχίζει να μειώνεται ή να γερνάει με ταχείς ρυθμούς, ενώ άλλες περιοχές συνεχίζουν να αυξάνονται.
Σύμφωνα με την ανάλυση του ERA, μεγάλο μέρος της αύξησης της απασχόλησης στην Ευρώπη εξαρτάται ήδη από τη μετανάστευση. Χωρίς αυτήν, δεν θα υπήρχαν αρκετά άτομα για να καλύψουν τις θέσεις εργασίας.
Για έναν διευθύνοντα σύμβουλο ή έναν οικονομικό διευθυντή, αυτό δεν αποτελεί κοινωνιολογική παρατήρηση.
Πρόκειται για μια μεταβλητή λειτουργίας
Αυτό επηρεάζει το πού επενδύετε, πού παράγετε και πού προσλαμβάνετε προσωπικό.
Το να αγνοήσουμε αυτή τη διαρθρωτική αλλαγή είναι σαν να σχεδιάζουμε μια αεροπορική γραμμή χωρίς να ελέγξουμε αν υπάρχουν αρκετοί επιβάτες για να την καταστήσουν βιώσιμη.

Κάτι παρόμοιο συμβαίνει και με την τεχνητή νοημοσύνη.
Η μελέτη του Ομίλου ERA δείχνει θετικά σημάδια, ιδίως στις Ηνωμένες Πολιτείες, όπου η παραγωγικότητα έχει αρχίσει να αυξάνεται με ρυθμό άνω του 2% μετά από
Η μελέτη του Ομίλου ERA δείχνει θετικά σημάδια, ιδίως στις Ηνωμένες Πολιτείες, όπου η παραγωγικότητα έχει αρχίσει να αυξάνεται κατά περισσότερο από 2% μετά από χρόνια στασιμότητας.
Στην Ευρώπη, ωστόσο, οι επιπτώσεις ήταν πολύ πιο άνισες.
Υπάρχει μια πραγματικότητα που είναι δύσκολο να αμφισβητηθεί: η τεχνητή νοημοσύνη μπορεί να συντομεύσει τη διαδικασία, αλλά αυτό δεν γίνεται αυτόματα.
Δεν είναι μια εγγυημένη συντόμευση. Είναι μια υποδομή που πρέπει να χρησιμοποιείται με σύνεση.
Και, πάνω απ’ όλα, δεν είναι σοφό να καταρτίζουμε οικονομικά σχέδια σαν να επρόκειτο για θαύμα.
Η τεχνητή νοημοσύνη μπορεί να σας βοηθήσει, αρκεί να κατανοήσετε όλα όσα μπορεί να προσφέρει στην επιχείρησή σας.
Κάτι παρόμοιο συνέβη στον επιχειρηματικό και τον οικονομικό τομέα: χαμηλά επιτόκια, άφθονο κεφάλαιο, διαχειρίσιμο χρέος.
Οι κυβερνήσεις και οι εταιρείες είχαν συνηθίσει εκείνη την εποχή.
Τώρα η κατάσταση είναι διαφορετική.
Τα επιτόκια έχουν αυξηθεί, οι αγορές είναι πιο απαιτητικές και οι αποτιμήσεις αντανακλούν μια αισιοδοξία που, το λιγότερο, επιβάλλει προσοχή.
Η μελέτη επισημαίνει ότι το πρόβλημα του χρέους δεν είναι άμεσο, αλλά έχει συσσωρευτικό χαρακτήρα.
Δεν είναι η πτήση που ακυρώνεται σήμερα· είναι αυτή που, σε λίγα χρόνια, θα σε αναγκάσει να πληρώνεις όλο και περισσότερα επειδή έκανες κράτηση χωρίς να το σκεφτείς.
Για τις εταιρείες, αυτό σημαίνει μικρότερη εξάρτηση από αισιόδοξες προβλέψεις και μεγαλύτερη πειθαρχία όσον αφορά τις επενδύσεις, τα έξοδα και τη χρηματοοικονομική δομή.

Ένα από τα πιο δύσκολα ζητήματα που πρέπει να αντιμετωπιστούν δεν είναι τόσο το κόστος, όσο η έλλειψη ενός σταθερού πλαισίου.
Συχνές αλλαγές στις τιμές.
Πολιτικές αποφάσεις που είναι δύσκολο να προβλεφθούν.
Μια διεθνής τάξη πραγμάτων που δεν λειτουργεί πλέον όπως παλιά.
Είναι σαν όταν αλλάζουν την πύλη σου και δεν είσαι πλέον σίγουρος αν βρίσκεσαι στον σωστό τερματικό σταθμό.
Και στον επιχειρηματικό κόσμο, δεν υπάρχει κάποιο σαφές νέο πρότυπο.
Αυτό που υπάρχει, είναι η ανάγκη για συνεχή προσαρμογή.
Το πρόβλημα δεν είναι η αλλαγή αυτή καθεαυτή.
Το πρόβλημα
Αν το θέσουμε έτσι, ακούγεται σαν να σημαίνει να ανέχεσαι τα πάντα με χαμόγελο, σαν να είσαι ο πρωταγωνιστής μιας αφίσας με ενθαρρυντικά μηνύματα.
Αλλά δεν πρόκειται για το να το αποδεχτείς.
Το θέμα είναι να μην μένεις κολλημένος κοιτάζοντας το ταμπλό.
Η μελέτη επισημαίνει κάτι ακόμα πιο ενδιαφέρον:
Η οικονομία έχει επιβιώσει από πολλές κρίσεις, επειδή οι επιχειρήσεις και οι κυβερνήσεις αναπροσαρμόσαν τις αποφάσεις τους, έθεσαν προτεραιότητες και ανακατένεισαν τους πόρους τους.
Η ανθεκτικότητα δεν έχει να κάνει με το να αντέχεις.
Το θέμα είναι να αξιοποιείς τις πληροφορίες και να εκμεταλλεύεσαι την ευκαιρία, ώστε, με τα μέσα που διαθέτεις, να μην πηγαίνει χαμένος ο χρόνος αναμονής.
Είναι αποφασιστικό:

Από αυτή την άποψη, η βελτιστοποίηση του κόστους δεν σημαίνει περικοπές.
Το θέμα είναι να εκμεταλλευόμαστε την ευκαιρία, ακόμα και όταν φαίνεται ότι δεν είναι προς όφελος της επιχείρησης.
Από αυτή την άποψη, η βελτιστοποίηση του κόστους περιλαμβάνει:
