
- Speciální kalendář vaší společnosti: Proč řízení nákladů znamená řízení času.
- Chyba, kterou dělají firmy, které věří, že času bude vždy dostNa začátku tohoto roku jsem vám říkal, že na ledničce nemám běžný kalendář – mám tam memento mori.
Je to kalendář, který vám neříká, jaký je dnes den. Připomíná vám něco mnohem nepříjemnějšího: že váš čas je omezený.
Každý týden, který uplyne, si ho odškrtneš. A neškrtáš si to, „co jsi prožil“, ale to, co se už nikdy nevrátí.
Kalendář vychází z předpokladu, kolik času vám teoreticky zbývá, a to na základě toho, že průměrná délka života je přibližně 85 let. Je to jednoduché. Názorné. A nepříjemné.
A aniž bych si to uvědomil, naučilo mě to hodně o řízení nákladů v podnikání

- Kolik času ti ještě zbývá?
- Když jsem si odškrtl třetí týden, uvědomil jsem si něco, co se může zdát hloupé, ale není.
- Nebylo to na způsob „Jak se ti daří tento rok?“
- Bylo to něco jako: „Kolik času ti ještě zbývá?“
- Kolik času vám ještě zbývá, abyste si život užili naplno?
- A co je na tom legrační, je to, že jsem neměl žádný strach.
- Pocítil jsem jasnost, kterou jsem nečekal.
- Protože když si uvědomíte, že život není nekonečný, změní se i to, jaká rozhodnutí činíte.
- Právě v tu chvíli mi došlo, že to lze aplikovat i na podnikání.
- Protože pokud mají lidé a firmy něco společného, pak je to právě tohle:
- Špatné hospodaření s časem má vždy vysokou cenu.
- A nemluvím jen o čase na hodinách.
- Mám na mysli čas věnovaný finančním, provozním a strategickým záležitostem.
- Takový, který mnoho firem stále považuje za nevyčerpatelný…
- dokud nepřijde prosinec a oni zjistí, že tomu tak nebylo.

- Metafora, kterou memento mori nabízí každé společnosti
- Když se nad tím zamyslíte, i vaše firma má svůj vlastní tichý kalendář.
- Týdny, kdy roste.
- Týdny, kdy se situace drží na stejné úrovni.
- A týdny, kdy se jen tak drží nad vodou, místo aby se posunula dál.
- Ale především má něco, co se téměř nikdy neměří: omezený čas na reakci.
- Když náklady stoupají.
- Když se změní poptávka.
- Když se dodavatelský řetězec zasekne.
- Tuto lhůtu na reakci již mnozí vedoucí pracovníci v maloobchodním a velkoobchodním sektoru považují za největší překážku při dosahování svých cílů v nadcházejících měsících.
- Jinými slovy: reakční doba je omezená a musíte ji umět dobře využít.
- A přesto se mnoho firem chová, jako by měly před sebou ještě dlouhá léta zaručené stability.
- Toto memento mori, aniž by to bylo záměrem, vyvolává otázku, kterou by si každá společnost měla vyvěsit v zasedací místnosti:
- Jak dlouho si ještě můžete dovolit řídit své náklady stejným způsobem jako dosud?

- Čas není neměnný, stejně jako vaše společnost.
- Když čtete odborné analýzy týkající se optimalizace nákladů, letos se v nich stále opakuje jedna myšlenka – a jistě vám bude znít povědomě.
- Ačkoli byl rok 2025 pro mnoho firem rokem růstu, provázely jej také značné potíže.
- Vedoucí pracovníci v oblasti financí se téměř jednohlasně vyjadřují v tomto duchu:
- že dodavatelský řetězec a nedostatek kvalifikovaných pracovníků byly v roce 2025 hlavními překážkami a budou jimi i v roce 2026;
- že náklady na materiál a logistiku byly nejtěžšími a nejneočekávanějšími ranami uplynulého roku;
- a že i v případě růstových scénářů je nyní hlavním zájmem krátkodobá ziskovost, zatímco technologie a udržitelnost začínají dominovat strategické agendě.
- Když se nad tím zamyslíte, jde vlastně o obchodní memento mori:
- Připomeňme si, že čas plyne v cyklech a že každý cyklus vyžaduje jinou reakci.
- Nemůžete čekat, až se objeví problém, a teprve pak reagovat.
- Než k tomu dojde, už odpočítáváš týdny.

- V den, kdy jsem si uvědomil, že „memento mori“ je systém řízení
- Skutečnou hodnotu memento mori jsem pochopil v den, kdy jsem ho přestal vnímat jako existenciální připomínku a začal ho vnímat jako systém řízení.
- Ne jako něco dramatického. Ale jako způsob, jak se lépe rozhodovat.
- V obchodním kontextu je logika jednoduchá: pokud vycházíte z toho, že čas na reakci je omezený, přestanete odkládat nepříjemná rozhodnutí.
- Proto by si každý manažerský tým měl v souladu s touto filozofií položit tři otázky:
- Jaké důležité rozhodnutí stále odkládám s tím, že „ještě je čas“?
- Často nejde o nedostatek informací. Jde o přílišnou samolibost.
- Čeho se stále držím, i když to už nemá smysl?
- Smlouvy, procesy nebo struktury, které se udržují spíše ze setrvačnosti než kvůli jejich přínosu.
- Co mě stojí víc, než mi ve skutečnosti přináší?
- A to nejen v eurech, ale také v oblasti pozornosti, energie a manévrovacího prostoru.
- Proč je to všechno právě teď tak důležité?
- Protože dnes máme v několika věcech naprostou jasnost:
- 40 % firem si stanovilo optimalizaci nákladů jako jeden ze tří strategických pilířů pro rok 2025.
- Většina z nich se zaměřuje na zlepšování toho, co již existuje: dodavatelský řetězec, marketing, udržitelnost, technologie a umělá inteligence.
- A dělají to proto, že tyto iniciativy přinášejí jasnou návratnost investic, obvykle v časovém horizontu 12 až 18 měsíců.
- Nejvýraznějším trendem je toto: modernizovat, aby se rozvíjet.
- Získání přehledu o skladových zásobách.
- Automatizace procesů.
- Snížení tření, které v současné době zabírá čas a snižuje marži, aniž by si toho někdo všiml.
- V podstatě nejde při optimalizaci nákladů o finanční posedlost.
- Je to velmi konkrétní způsob, jak strategicky hospodařit s časem.
- Stejně jako v memento mori.

- Pro vaši společnost to bude jiný prosinec.
- Letos 23. prosince vám nebudu vyprávět o předsevzetích.
- Buďme upřímní, nikdo nechce další seznam, který už v únoru zmizí.
- Rád bych vám ale navrhl něco užitečnějšího.
- Než začne další pracovní cyklus, vytvořte si vlastní verzi obchodního memento mori.
- Nemusíte si věšet obrovský kalendář ani odškrtávat týdny (pokud to samozřejmě nechcete).
- Stačí si v klidu a bez sebeklamu položit tři otázky: 1. Která oblast vašeho podnikání vyžaduje okamžitou pozornost, abyste ochránili svou marži? Možná jde o cenovou politiku, náklady na energii, dopravu nebo jakékoli strukturální náklady, které v současné době ohrožují ziskovost.
- 96 % firem plánuje upravit ceny, aby si udrželo marže. Otázkou je, zda je vaše firma připravena to udělat správně.
- 2. Jaké projekty byste mohli financovat pouhou optimalizací toho, co již máte k dispozici? Mnohé manažerské týmy uvolňují kapitál úpravou smluv a indexačních ustanovení, automatizací opakujících se úkolů, omezováním plýtvání nebo zlepšováním přehlednosti.
- Nezní to zrovna okouzlující.
- Ale vydělává to na živobytí a zajišťuje budoucnost.
- 3. Co odkládáte, co by – pokud byste s tím začali hned – za 12 měsíců změnilo situaci ve vaší firmě? Protože právě tento časový rámec – 12 až 18 měsíců – firmy reálně používají k tomu, aby prokázaly dopad
- Vaše společnost také působí v tomto časovém rámci.
- Ne až „někdy“.
- Co jsem se letos naučil díky odškrtávání položek: I když by se to mohlo zdát jinak, letos jsem se nenaučil být produktivnější.
- Naučil jsem se něco mnohem užitečnějšího:
- Je důležité provést kontrolu dříve, než dojde ke zhoršení stavu.
- Že když si uvědomíte, co máte, můžete to vylepšit.
- A že rozhodnutí, která odkládáte, jsou obvykle ta, která vás nakonec vyjdou nejdražší.
- Memento mori vás neučí bát se konce.
- Naučí vás to, jak smysluplně využít přítomnost.

- A ať už nám rok 2026 přinese cokoli, doufejme, že to bude jasnost.
- Růst založený na zdravějších maržích, pružnějších strukturách a pod kontrolou udržovaných nákladech však zásadně mění fungování firmy.
- Pokud chcete začít nový rok s méně zmatky, větším soustředěním a realistickým plánem na optimalizaci nákladů, ozvěte se nám.
- A pokud ne, přeji vám krásné svátky.
- Děkuji vám, že jste i v tomto roce četli mé příspěvky. Ať nám rok 2026 přinese spíše jasnost než naléhavost.
- A pokud ne, snad vám tento článek alespoň pomůže se rozhodnout dříve.
- 𝗙𝗲𝗹𝗶𝘇 𝗱í𝗮
- P.S. 1: Přihlaste se k odběru a získejte exkluzivní obsah, který vám pomůže optimalizovat náklady a mnoho dalšího.
- P.S. 2: Pomohlo vám to? Sdílejte to s kýmkoli, kdo by to podle vás mohl potřebovat. Pokud ne, uložte si to na později…
- Sledujte mě Eva Linares Baraza – obsah týkající se optimalizace nákladů






































































































